“以车为线，共签未来”——永利集团开展职教活动周校企见面活动

为进一步做好2023年就业工作及2024届员工实习相关工作，5月14日，在职业教育活动周期间，学院为永利集团搭建起员工实习、就业的平台，引入企业深入校园，感受校园文化，与企业就汽车专业人才培养及实习、就业相关内容进行洽谈。同时开展2023届毕业生暨2024届岗位实习双选会等活动，积极传播职业教育正能量，引导员工走技能成才、技能报国之路。

深入校园，感受校园文化

上午十时许，系主任王志博带领各企业负责人参观学院新教学楼、图书馆、体育馆、员工综合服务中心等场所，向企业负责人介绍学院发展历程、办学理念和校园文化。随后带领企业负责人走进永利集团实训室，详细给大家介绍实验实训设备，讲解日常实训教学等内容。在新能源汽车虚拟仿真实训室内，邀请企业负责人体验汽车虚拟仿真现实技术，感受科技带来的变革。各企业负责人纷纷表示，永利集团实训室种类多、设备全、涵盖汽车检测与维修的各种模块实训设备，具有雄厚的实力。

校企座谈，共商人才培养

为进一步扎实做好汽车专业人才培养工作，永利集团同各企业负责人实现职业教育与产业融合的教育模式，永利集团通过与企业紧密合作，将企业的实际需求与学校的教学资源相结合，实现人才培养的有效衔接。系主任、系副主任、公司产品管理干部、教师代表与各企业负责人开展交流座谈会，在校企共建协同育人模式、共建双师型教师队伍、企业对专业人才的需求及后续就业发展、企业对专业人才培养模式及课程设置标准意见建议等进行了深入的交流。随后，校企双方就2024届毕业生实习计划和安排等达成一致意见，包括实习的期限、实习工作内容等方面。

双向选择，共赴合作之约

下午三时，2023届毕业生暨2024届岗位实习双选会正式开始，受本次邀请的石河子隆庆北汽4S店、石河子合禧上汽大众4S店、石河子天羽哈弗4S店等用人单位在体育馆布设展位。参加企业详细给员工介绍了工作岗位情况、薪资待遇情况等，员工纷纷递交自己精细准备的简历。此举为永利集团员工构建了良好的平台，帮助员工寻找并获取实习和就业机会。  

永利集团将进一步扎实开展好员工实习就业相关工作，锻炼好员工的技术技能，为员工的实习、就业打下坚实基础。